Oportunidade exclusiva • Estratégia + IA

Strategy & AI HIC — Founders' Office

Procuramos uma mente excepcional para trabalhar diretamente com os founders da :upd8 nos desafios e oportunidades mais importantes da companhia.

High Individual Contributor Alta autonomia AI-first Administração ou Economia Inglês fluente

Não estamos procurando necessariamente alguém que já tenha feito. Estamos procurando alguém capaz de descobrir como fazer.

Sobre a posição

Esta não é uma vaga estratégica tradicional. É uma posição de alta confiança, alto potencial e grande autonomia, criada para alguém que combina pensamento estratégico, capacidade analítica, curiosidade intelectual, presença executiva e velocidade de execução.

Estratégia

Resolver problemas pouco estruturados, criar hipóteses, analisar cenários e transformar perguntas abertas em decisões e planos de ação.

IA como multiplicador

Usar Inteligência Artificial diariamente para pesquisar, analisar dados, criar modelos, desenhar processos, automatizar fluxos e ampliar a própria capacidade de execução.

Execução real

Ir além da recomendação: desenhar campanhas, processos, operações, indicadores, automações e ajudar a colocar as iniciativas em funcionamento.

Exposição executiva

Participar de reuniões estratégicas com founders, parceiros e, eventualmente, clientes, representando a :upd8 com maturidade, clareza e visão de negócio.

O que você poderá fazer aqui

Trabalhar diretamente com os dois founders/CEOs em projetos estratégicos.
Analisar problemas complexos e estruturar recomendações com base em dados e hipóteses.
Desenhar estratégias de crescimento, vendas, go-to-market e produtividade comercial.
Analisar bases comerciais e operacionais para encontrar padrões, oportunidades e gargalos.
Redesenhar processos e identificar onde IA, agentes e automações podem gerar ganho real.
Estruturar novos projetos, operações e modelos de acompanhamento.
Apoiar o desenho de times, papéis, indicadores e rotinas de gestão.
Participar de reuniões executivas com parceiros estratégicos no Brasil e no exterior.
Preparar análises e materiais para tomada de decisão dos founders.
Assumir problemas sem manual e descobrir o melhor caminho para resolvê-los.

Quem estamos procurando

Experiência anterior pode ajudar, mas não é o centro da decisão. O principal critério será potencial excepcional.

Capacidade intelectual excepcionalRaciocínio lógico, abstração, estruturação, síntese e habilidade para lidar com problemas novos.

Curiosidade intensaInteresse genuíno por empresas, mercados, pessoas, tecnologia, dados e novos modelos de negócio.

Autonomia elevadaCapacidade de transformar objetivos amplos em caminhos, decisões e execução sem depender de instruções detalhadas.

Velocidade de aprendizadoEntrar em temas desconhecidos e atingir rapidamente profundidade suficiente para contribuir.

AI-first mindsetEnxergar IA como extensão da capacidade intelectual e ferramenta central de trabalho, não como recurso ocasional.

Business senseConectar decisões a clientes, receita, margem, produtividade, processos, pessoas e estratégia.

Comunicação e presença executivaSaber ouvir, formular boas perguntas, argumentar com clareza e representar a empresa em ambientes de alta relevância.

Capacidade de execuçãoConforto para ir do pensamento estratégico ao operacional quando isso for necessário para gerar resultado.

Formação e idiomas

A busca será direcionada a talentos de Administração ou Economia, especialmente estudantes em fase final de graduação, recém-formados ou profissionais em início de carreira com potencial excepcional.

Administração Economia Inglês fluente — obrigatório Espanhol — desejável

Conhecimento técnico

Não é necessário ser desenvolvedor. Esperamos, porém, curiosidade tecnológica e capacidade de compreender conceitualmente temas como dados, bancos de dados, APIs, sistemas corporativos, automação e IA.

Como será trabalhar no Founders' Office

Você terá contato direto com decisões relevantes da companhia, grande autonomia e acesso a problemas reais de negócio. Em alguns dias poderá estar analisando dados e redesenhando um processo. Em outros, construindo uma nova estratégia, criando uma operação com agentes de IA ou participando de uma reunião executiva com um parceiro estratégico.

Não esperamos que você saiba fazer tudo isso hoje. Esperamos que você seja capaz de aprender como fazer.

Quer construir essa função conosco?

Se você se reconhece neste perfil, preencha o formulário abaixo. Conte, em poucas linhas, qual foi um problema difícil que você resolveu de uma forma pouco óbvia.